Viele Versicherte stellen sich die Frage, ob bei abgeschlossener Berufsunfähigkeitsversicherung eine Umschulung möglich ist. Erst vor kurzer Zeit wurde vom Bundesgerichtshof ein Urteil gefällt, das besagt, dass vom Versicherer keine Rente mehr gezahlt werden muss, wenn der Versicherte eine erfolgreiche Umschulung absolviert hat. Die Art des Berufes spielt dabei keine entscheidende Rolle, denn der Versicherungsnehmer kann wieder selbstständig für seinen Lebensstandard sorgen. Die Rente wird nur dann weiterhin gezahlt, wenn kein Beruf mehr ausgeübt werden kann. Dies ist beispielsweise der Fall, wenn etwa eine Erblindung vorliegt oder der Versicherte nicht mehr laufen kann. Dennoch wird die Lebenssituation der Versicherten in regelmäßigen Abständen von Versicherungsgesellschaften überprüft.
Zu empfehlen ist die Berufsunfähigkeitsversicherung auch bei Umschulung bereits in sehr jungen Jahren. Umschulungen sind heute öfter der Fall, da Arbeitnehmer nicht mehr ihr ganzes Leben im gleichen Beruf tätig sind. Je früher in die Versicherung einzahlt wird, desto höher sind später die monatlichen Zahlungen. Die Rahmendaten der Berufsunfähigkeitsversicherung bei Umschulung sollten bei Vertragsbeginn oder Ablauf eines Vertrages individuell auf das Berufsbild und die eigenen Vermögensverhältnisse eingestellt werden. Von entscheidender Bedeutung ist die Qualität der Versicherungsbedingungen. Sehr hilfreich kann dabei das Internet sein, welches Aufschluss über die einzelnen Konditionen und Angebote gibt. Letztendlich sollte die Entscheidung aber für eine solide und bonitätsstarke Versicherung fallen.
Ein aktuelles Ranking zur Berufsunfähigkeitsversicherung zeigt, dass die Differenzierung über die Berufsgruppeneinstufung immer größere Beitragsunterschiede hervorbringt. Die Gewinner sind Versicherte in risikoarmen... [mehr]
Mit dem Eintritt ins Berufsleben müssen Jobstarter sich selbst versichern. Die Versicherer wissen um dieses Problem und umwerben junge Leute inzwischen verstärkt. Doch welche Versicherungen sind sinnvoll? Berufseinsteiger... [mehr]
Wer mit 20 statt erst mit 30 Jahren mit einer Berufsunfähigkeitsversicherung für alle Fälle vorsorgt, hat am Ende 10 Jahre länger Versicherungsschutz zum oft geringeren Preis. Was ist, wenn ich nicht mehr arbeiten kann?... [mehr]
Seit Januar 2012 können pflegende Angehörige die Familienpflegezeit in Anspruch nehmen, um Beruf und Pflege besser zu vereinbaren. Dafür ist allerdings eine Familienpflegezeit-Versicherung notwendig, die es bei... [mehr]
Dass pflegende Angehörige Beruf und Pflege besser unter einen Hut bekommen, ist das Ziel des Familienpflegezeit-Gesetzes. Am Donnerstag hat der Bundestag das Gesetz zur Familienpflegezeit auf den Weg gebracht. Das Gesetz... [mehr]
Service
Suchen Sie vielleicht?
Informationen